Thực hiện kế hoạch tuyển dụng năm 2012, Hội đồng tuyển dụng trường ĐHKTQD đã tiến hành các bước công việc theo đúng quy trình tuyển dụng của trường, của Nhà nước quy định, đảm bảo công khai, minh bạch, công bằng. Sau thời gian tiến hành các bước của quy trình tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng trường đã xét và công nhận 58 ứng viên đã trúng tuyển đợt tuyển dụng năm 2012; và ngày 18/7/2012, tại P.202.N12 – Viện Quản trị Kinh doanh, Phòng tổ chức cán bộ đã tổ chức Lễ công bố Quyết định trúng tuyển viên chức và ký hợp đồng lao động với các ứng viên đã trúng tuyển.
Tham dự buổi lễ có GS.TS. Nguyễn Văn Nam – Bí thư Đảng uỷ, Hiệu trưởng, GS.TS.Phan Công Nghĩa – Phó Hiệu trưởng, GS.TS. Phạm Quang Trung – Phó Hiệu trưởng, GS.TS. Trần Thọ Đạt – Phó Hiệu trưởng, PGS.TS. Đào Thị Phương Liên – Chủ tịch công đoàn trường cùng đại diện lãnh đạo một số đơn vị và các thầy cô giáo được giao nhiệm vụ hướng dẫn các tân cán bộ, giảng viên.

GS.TS. Nguyễn Văn Nam – Hiệu trưởng phát biểu tại buổi lễ

Thừa uỷ quyền của GS. Hiệu trưởng, Ths.Nguyễn Đức Hiển -Trưởng phòng Tổ chức cán bộ đã trình bày báo cáo kết quả đợt tuyển dụng. Bản báo cáo nêu bật tình hình triển khai và đổi mới căn bản của công tác tuyển dụng: đảm bảo chất lượng, công khai, minh bạch. Trên cơ sở làm tốt công tác định biên để xác định nhu cầu tuyển dụng và thực hiện tuyểndụng theo đúng quy trình của quy chế tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng đã thông báo công khai các thông tin tuyển dụng trên các báo Tiền phong, Lao động, Cổng thông tin của trường…; chuẩn hoá các khâu ra đề thi, chấm thi; các tiểu ban chấm thi giảng, phỏng vấn theo hướng tăng cường vai trò của các đơn vị (khoa, bộ môn) trong công tác tuyển dụng. Với phương châm công tâm và khách quan, nêu cao vai trò trách nhiệm của các thành viên hội đồng và tổ thư ký, công tác tuyển dụng cán bộ công chức năm 2012 của trường đã diễn ra khách quan, công bằng. Qua 2 vòng thi tuyển: Vòng thi điều kiện và vòng thi chuyên môn đã có 58 ứng viên trúng tuyển (trong đó có 18 ứng viên trúng tuyển tốt nghiệp sau Đại học tại nước ngoài). Bản báo cáo cũng nêu lên một số hạn chế của công tác tuyển dụng năm 2012 và một số định hướng, giải pháp đổi mới công tác tuyển dụng viên chức trong thời gian tới như: Hoàn thiện Quy chế tuyển dụng, thử việc và bổ nhiệm vào ngạch viên chức theo của trường, theo Luật viên chức và Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/4/2012 của Thủ tướng Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Xây dựng cơ chế, chính sách đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ viên chức tập sự theo đề án đã được Đảng uỷ, Ban Giám hiệu nhà trường đã thông qua; Xây dựng các chính sách thu hút, sử dụng và trọng dụng các giảng viên giỏi về trường công tác; Nâng caovai trò của người hướng dẫn tập sự và Bộ môn trong bồi dưỡng viên chức trong thời gian tập sự.

Ths.Nguyễn Đức Hiển – Trưởng phòng Tổ chức cán bộ báo cáo kết quả đợt tuyển dụng

Phát biểu tại buổi lễ, GS.TS.Nguyễn Văn Nam – Hiệu trưởng nhiệt liệt chào mừng và đón nhận 58 ứng viên vừa trúng tuyển gia nhập vào đại gia đình ĐHKTQD và mong rằng các tân cán bộ, giảng viên phải luôn nỗ lực học hỏi, trau dồi kiến thức, nâng cao trình độ chuyên môn, luôn luôn phải có sự say mê, sự tận tâm và tinh thần trách nhiệm, trở thành những cán bộ, giảng viên giỏi về nghiệp vụ chuyên môn, tốt về tư cách đạo đức, phục vụ đắc lực cho sự phát triển của nhà trường. GS. Hiệu trưởng cũng mong muốn các thầy cô giáo hướng dẫn thật tâm huyết, đặt những khó khăn của đồng nghiệp mới vào như những khó khăn trước đây của mình, hướng dẫn các em viết bài giảng, thu thập tài liệu, thuyết trình… đạt kết quả cao, mang nhiệt tình truyền lại cho các em sao cho thế hệ đi sau luôn “giỏi hơn” thế hệ đi trước, có như vậy nhà trường mới ngày một phát triển, đứng vững, không chỉ là trường hàng đầu tại Việt Nam mà vuơn ra khu vực và thế giới.

PGS.TS.Trần Kim Thu – Trưởng khoa Thống kê phát biểu tại buổi lễ

Thay mặt những cán bộ, giảng viên được giao nhiệm vụ hướng dẫn cán bộ, giảng viên thực tập, PGS.TS.Trần Kim Thu – Trưởng khoa Thống kêgửi lời cảm ơn tới Hội đồng tuyển dụng đã có quy trình làm việc chặt chẽ, tuyển dụng được những cán bộ, giảng viên có chất chất lượng tốt và hứa với Đảng uỷ, Ban giám hiệu nhà trường sẽ đem hết những kinh nghiệm của mình tận tình chỉ bảo, giúp đỡ để các đồng nghiệp trẻ tiến bộ hơn, tốt hơn, đóng góp nhiều hơn cho sự phát triển của nhà trường.
Đại diện cho các tân cán bộ, giảng viên vừa trúng tuyển, tân giảng viên Phạm Văn Tuệ Nhã phát biểu, gửi lời cảm ơn chân thành đến Ban lãnh đạo nhà trường, Hội đồng tuyển dụng, lãnh đạo các khoa, bộ môn đã tạo điều kiện, giúp đỡ nhiệt tình để 58 ứng viên thực hiện được ước mơ trở thành những cán bộ, giảng viên trường ĐHKTQD và hứa sẽ nỗ lực nhiều hơn nữa trong học tập, nghiên cứu chuyên môn nghiệp vụ, trau dồi đạo đức tác phong, tham gia các hoạt động phong trào, góp phần xây dựng đơn vị và nhà trường ngày một lớn mạnh.

Tân giảng viên Phạm Văn Tuệ Nhã phát biểu

và tặng hoa Giáo sư Hiệu trưởng

Buổi lễ công bố Quyết định trúng tuyển và ký hợp đồng lao động năm 2012 đã diễn ra trong không khí trang trọng và phấn khởi, đánh dấu một mốc quan trọng trong cuộc đời các tân cán bộ, giảng viên. Chúc các tân cán bộ, giảng viên luôn giữa vững lòng nhiệt huyết và đam mê, cống hiến hết mình và tiếp tục truyền lửa cho các thế mai sau, xứng danh là những thành viên ưu tú của mái trường Đại học Kinh tế Quốc dân anh hùng.

Lãnh đạo nhà trường cùng các thầy cô giáo, các tân cán bộ, giảng viên chụp ảnh lưu niệm

Phòng CTCT & QLSV